平安保险区拓业务员待遇如何
网友分享： 入司一年的新人，采用的是底薪(责任底薪制)+提成(保费业绩提成)+各种津贴补助+增员奖金等等构成底薪部分平安分为区拓和营销两大业务机构，底薪也是不。
平安保险区拓业务员待遇如何
网友分享： 中国平安保险区拓部区拓部，换汤不换药，名字改了，其它还是一个意思，就跟业务员一个性质。看得出你所应聘的属于销售相关工作。不管你在哪家保险公司。
平安保险区拓业务员待遇如何?
就是卖保险的，没有底薪挣提成。只是在工作内容的侧重上和一般营业部的业务员有点不同，一般业务员是兼业代理，区拓主要是收展，主要做一些过期单和死单。 就是卖。
平安区拓有底薪吗?有多久?出单子的待遇跟业务员一样吗?，提成
网友分享： 没有出单，是不可能完成任务的。新人有有责任底薪，半年之后就没有了。完成任务拿底薪，业绩多，底薪高，几百到上千不等。佣金比销售部的低一些，因为公。
中国平安区拓部正式员工待遇
网友分享： 代理人与保险公司之间是代理关系，不是一般的职员聘任关系，所以合同跟一般的劳务合同会有区别，但还是会有合同的，只是五险一金是没有的，不过会有其他。
中国平安保险区拓服务专员的工资有多少_平安保险底薪多少
网友分享： 区拓也是以营销为主，只是会有一些孤儿单分配的资源而已。销售行业，就算有底薪，也不会太高，或者会与市场开拓和业绩挂钩的。 区拓也是以营销为主，只。
平安保险的区拓部和营销部，哪个部门会好点，我想去里面上班!
网友分享： 我就在区拓，我觉得团队发展来区拓，个人发展去营销!绝大多数会选择区拓，团队才能长久!
平安区拓有底薪吗?有多久?出单子的待遇跟业务员一样吗?
没有出单，是不可能完成任务的。 新人有有责任底薪，半年之后就没有了。完成任务拿底薪，业绩多，底薪高，几百到上千不等。佣金比销售部的低一些，因为公司会提…
平安区拓新人工资怎么算，没有转正的?
试用期按业绩提成20%转正后25%，新人前六个月按业绩基本工资400-1000，没业绩没一分钱。升为主任以上，有各种补贴! 试用期按业绩提成20%转正后25%，新人前六个月。
平安区拓和营销有什么区别?听说佣金不一样，而且营销带徒弟是
如果你人脉广，业绩能力强，建议选择营销部，因为这个佣金高，晋升容易。而区拓虽然有底薪，但是是让你去跟踪服务老客户，但佣金低，还有晋升要求高，适合没什么…
