太平意外险怎样赔工伤-保险名人堂

…个公司给工人入的太平保险工伤赔偿多少?

网友分享： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，。

职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇: 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金(标准为:七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11。

网友分享： 目前，保险行业有两个伤残赔付标准，具体执行哪个标准，会在合同里注明:一、保险行业标准:此标准的十级伤残，按保额的10%赔付二、工伤标准:保额的2.5%

网友分享：按照中国保险协会和医师协会联合制定的保险伤残理赔标准进行赔付。

如果属于工伤，可以同时申请工伤事故鉴定，获得赔偿。工伤意外险的赔偿标准中死亡赔偿标准包括了供养亲属抚恤金、丧葬补助金和一次性工亡补助金。而。

网友分享：工伤意外险保险公司赔偿的方式和流程一、员工因公发生意外时，意外险可以根据购买的保障情况确定理赔的金额。如果属于工伤，也可以同时申请工伤事故鉴定，获得。

网友分享： 本保险计划将人身保险伤残程度划分为一至十级，最重为第一级，最轻为第十级。与人身保险伤残程度等级相对应的保险金给付比例分为十档，伤残程度第一级。

3. 如果单位没有给职工缴纳工伤险的话，按照《工伤保险条例》规定的要求进行索赔，不过也需要申请工伤认定和劳动能力鉴定。 4. 当发工伤意外以后协商不能达成一致。

如果属于工伤，可申报工伤赔偿;至于意外险，需要看合同条款。

需要按照保险约定来赔偿。发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治。