工伤属不属于意外险啊
如果是构成工伤的，应当由用人单位承担工伤赔偿责任，
意外险和工伤险一样吗?它们有啥区别?
意外险也即意外伤害保险，主要针对的是个人，是当被保险人在保险期限内因遭受意外而身故、残疾或医疗费用支出等符合保险条件的商业保险。而社保工伤。
工伤保险属于意外险吗
不属于。工伤保险与意外保险是并列的两个险种，不一样。 工伤保险和意外险的性质是完全不同的，工伤针对的是因工作导致受伤的赔偿 工伤保险和意外险。
意外险包含工伤吗?
意外险包括工伤，而工伤的保障范围包括因工作或工作职责受到意外伤害、上下班途中受到机动车事故伤害，但是意外险保障的工伤不包括职业病、急性病猝死以及丧葬。
社保中的工伤险包括意外吗?
1.国家工伤保险属于社保范畴的险种，国家规定:所有企业必须为员工办理工伤保险.而人身意外险属于商业险范畴; 2.最好两种都参加，尤其单位员工不可缺少工伤保险;。
工伤可以报意外险吗?
可以的，工伤只要属于意外原因引起的身体伤害符合意外险的具体保障范围，就可以报销，当然，如果社保已经报销部分医疗费用，意外险只能报销余下的医疗费用 可以的，。
意外险包括工伤险吗?
网友分享： 工伤保险和意外险是可以同时报销的，两者并不冲突，只要在工伤保险和意外保险的报销范围内即可。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，。
请问:工伤有没有意外保险赔付
网友分享： 只要用人单位给工伤对象上了意外险，就可以得到赔付。工伤保险是一种政府行为，而人身意外伤害险是一种商业行为。工伤保险所提供的保障水平一般仅满。
意外险和工伤保险有哪些不同?
在各种各样风险当中，最不可预测的就是“意外”的风险了。因为意外事故的发生与人们的性别、年龄无关，是猝不及防的。小到雪后跌滑，大到交通意外，无法事先预知。
工伤能报销意外险吗?
按实际经验告诉你，如果是公司帮你买的意外险，一般是可以的;如果是自己买的意外险，就不一定。 原因是这样的:意外险有分购买人群，一类、二类……等等，如果…
