辞职了怀孕生育险怎么办理-保险名人堂

怀孕后辞职的话，可以自己申请生育险吗?

1、按《中华人民共和国劳动法》规定怀孕期间、产假期间任何单位和个人均不能和职工解除劳动合同。如果怀孕期间你提出辞职申请，单位批准的话，属违法行为。 2、。

网友分享： 一般不支持的。是这样的，要享受生育相关报销，必须同时具备两个条件，一是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入);二是在生育期间必须处于在。

单位购买的社保，已停交，无法申请，社保局要求报销期间社保正常缴费，生育津贴申请有个标准好像是要交够9个月到一年。社保产前报销和生育津贴只能单位去申报个。

休完产假就辞职可以申领生育津贴。申领条件有: 1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态(在政府社保网上查到有关数据)2、符。

一般而言，现在都是五险一起交，可能单独只交生育险会比较困难。生育保险报销，大部分地区要求在报销前已经连续购买生育保险满一年、报销时社保处于正常缴纳状态。

网友分享： 公司生育险可以补交吗以下情况是可以补交的:一、参保职工分娩前生育保险连续缴费满9个月的，其发生的生育、计划生育手术医疗费用和生育津贴由生育保。

怀孕后离职是不享受生育保险的，生育险是必须在社保医保生育保险在缴纳的状态才可以，并且是在生育后产假修完后才可以报销，也就是场后3个月以后才可以报销费用。

可以参加生育保险报销。以肇庆市为例，失业前已参加职工生育保险，且领取失业保险金期间发生符合规定的生育医疗费用，可以申领生育报销。流程: 1、申请。申请人。

一、享受生育津贴的条件是: 1、生产前连续缴纳生育险9个月，中间不能停交、断交;产前未缴够9个月的，产后连续缴纳一年在上传数据也可享受生育津贴。 2、发放津… 一、享。