平安保险的工资怎么算-保险名人堂

平安保险薪资怎么算的?

正常保险代理人是靠佣金获得工资的，但是不同阶段工资的类型是不一样的。 1、新人，因为刚到保险公司业务不熟悉，开始几个月会有无责底薪或有责底薪，无责底薪是。

所有的保险公司必须完成相应的业绩才会有底薪中国平安佣金(新人80%)+对应的津贴(最高800)。新人佣金80%发放，对应的津贴分几个档，最高是800元，转正之后…

平安保险业务员工资是佣金制度平安保险的新人在试用期内看业绩(保险费不等于业绩)佣金20%(税前)，如果没有开单就没有佣金(不会开工资)。所有的保险公司外…

平安分为区拓和营销两大业务机构，底薪也是不同的，分为一元和二元地区一元主要是较发达的城市，比如:北上广深二元是其他城市不同业务机构，底薪不同，不同元地。

网友分享： 首先需要看你在保险公司的岗位和所在公司的级别。如果你在平安总公司，那无论什么岗位，工资都是比较高的。因为总部一般都是正式在编的员工，福利待遇。

采用的是底薪(责任底薪制)+提成(保费业绩提成)+各种津贴补助+增员奖金等等构成底薪部分平安分为区拓和营销两大业务机构，底薪也是不同… 入司一年的新人，采。

你好，平安有优才和普才。平安业务员的收入构成有好几部分。首先是训练津贴，也就是底薪。然后是初佣，超额奖励，服务津贴，续佣，继续率奖金，岗位津贴，达成津…

网友分享： 完全按业绩算。保险前途是有，人人需要保险，但他们买不买这是你很难做的。完不成业绩就要被迫离开。

外伤害变为10万，其它附加险合在一起相当于年交4000元保费的保障. 越高职级，保障越高，新人第一年每个月如果有单就有底薪，根据单的佣金大小决定底… 越高。