五险一金指的是哪些具体内容?在什么情况下我们可以享受相应的待遇?
“一金”指的是住房公积金，“五险”就是五个保险，分别是工伤保险、生育保险、医疗保险、养老保险和失业保险。“一金”的目的主要是为了保障个人住房。
每个公司都在提五险一金，五险一金到底指的是什么?
网友分享：五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生。
五险一金包括哪些?
网友分享：“五险一金”，指的是职工的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和公积金，主要是由企业和职工按照工资的一定比例来共同缴纳。在很多地方，这一比。
什么是五险一金?在公司里一定要缴纳吗?
网友分享：那么所谓的这个一金，指的是住房公积金的待遇，因为住房公积金没有明确的写入到劳动合同法中，所以说它不属于法定的义务，当然很多企业单位确实也给自己的员工。
五险一金是指哪些?断交有什么问题?
网友分享：知道五险一金的这些作用吗?单位没有缴纳，一定要维权 五险一金是我们职工就业的切身利益，应当密切关注。
五险一金分别指什么?国家规定必须有的是哪几项?
网友分享：五险一金分别指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。五险一金都是国家规定必须缴纳的。1、根据《中华人民共和国社会保险法》中。
五险一金有哪五险?哪一金?用人单位可以不缴纳其中某项吗?
网友分享：五险主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。一金主要是指住房公积金。用人单位不可以只缴纳其中某项。公积金是单位应当为职工缴纳。
一般单位给入的五险一金，都包括什么?
网友分享：1.对职工而言社会保险现在通常说的是五险一金，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金.“住房公积金;具体单位和个人。
五险一金是什么?
网友分享：所谓的五险是指社保中的养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险。一金是指住房公积金。注意五险是法定的，就是说你在单位工作，和单位鉴定劳动合同，单位必须给。
五险一金都包括哪些，有什么用?
网友分享：“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，即平时说的社保。 “一金”指的是住房公积金。 其中养老保险、医疗保险和失业。
