五险是强制的吗-保险名人堂

五险一金是强制性的吗?还是其中哪部分是强制性的?如果公司不

网友分享： 五险是劳动法强制要求的，任何企业都要给员工缴纳五险。“五险”包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。“一金”是公积金，公积金。

“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。根据我国相关法律的规定，社会保险具有强制性，只要职工在企业工作，企业必须为职工缴纳社会保险费。根据国务院《住。

网友分享： 养老保险属于社保中的一种，社保是法定的，强制的。单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定:1、用人单位不办理社会。

网友分享： 五险一金不是同一个概念: 五险属于社会保险，即养老、医疗、失业、工伤和生育保险，属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参。

首先:民法典没并没有明文规定给员工购买五险一金。民法典是原则性的民事法律，那么缴纳社会保险是劳动社会保障法系调整的范围。所以民法典没有规定无险以及你的… 首先:。

五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中个人缴的是养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金，五险一金是国家强制。

感谢邀请 1、我国2010年已经出台《中华人民共和国社会保险法》，如果企业不为员工购买社保，属于违法行为。 2、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部… 2:社会。

五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。社保里面的五险一金是国家强制都要交的。具体规定如下: 1、依据《中华人民共。

网友分享： 不是强制的，

“五险一金”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个。