公司没给买保险，可不可以申请仲裁呢?有何依据?
用人单位没有办理社保缴费，劳动者直接到劳动人事争议委员会去申请仲裁它不会受理。社保费的缴纳是属于行政法规定的强制缴纳范畴。社保征缴部门可以对应缴未缴。
公司不上保险，怎么申请仲裁?
公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。 用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。 按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问。
公司不给缴纳社保如何申请仲裁?
不好意思，得纠正你一下，《劳动争议调解仲裁法》中的第二条第四款情形:…… (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。此处… 不好意思，。
单位欠缴医疗保险可以提起仲裁或起诉吗?
2009年北京高院、北京市劳动争议仲裁委员会《关于劳动争议案件法律适用问题研讨会议纪要的通知》第一条“劳动争议案件的受理范围问题”规定，(1)用人单位未为。
工作三年公司没给上保险，我应不应该去申请劳动仲裁呢?
感谢邀请。对于社会保险缴纳这个问题，建议首先应该了解清楚一个基本前提，那就是公司是全部员工都未缴纳社保?还只是包括你在内的部分员工未缴纳的问题。其次，。
公司不给交社保可以报警吗?
公司如果不给你交社保的话，那么你可以先把证据保留好，就是你在公司里的考勤，你在公司里干的活儿，最好是拍一些视频和照片儿留作证据，你不要去报警。 你直…
工厂不给员工交社保，如何正确、有效地提出仲裁申请?
提出了就是准确有效的。 首先不交社保不属于劳动争议，一般仅仅这一个诉求仲裁不会受理。建议你先和公司沟通一下，要求公司补交，如果不行你可以带上个人身份证。
签署了劳动合同，公司没给我交任何保险，我可以仲裁么?
当然可以劳动仲裁解决。同时也有几种处理方式，具体你需要根据你的实际情况来处理。 1、向劳动监察投诉，劳动监察可以根据监察条例对单位进行处罚并限令用人单。
如果用人单位不给上保险怎么办?
你这里边没有透露一个细节，你入职后单位有没有跟你签订劳动合同? 如果他没有签订劳动合同，你可以自入职之日起向单位索要双倍工资。向劳动监察部门投诉的有效… 如果他。
公司不给缴纳社保，目前还在职，怎么样申请仲裁?
你好，你们公司是从你入职起到现在都没有给你缴纳社保，还是以前缴纳过社保只是在最近这段时间没有给你再缴呢?情况不同，你申请仲裁获得的权益也不相同。 具体。
